不复当初的荣光。
当然了，陆建的这种调整思路，还是很有道理的，原时空腾达在18年左右就进行了类似的调整。
像移动互联网事业群，当初是为了追逐移动互联网的风口而设立。
时至今日，移动互联网不仅大势已成，而且跟电脑端早就不分彼此，自然也就没有必要说，单独设立一个移动互联网相关的部门。
取消是早晚的事情。
只不过，彼时的腾达在合并三大事业群的同时，还新增了薇信事业群，组建了云与智慧产业事业群。
看似是合并撤销，实际是腾达的业务版图在继续扩大。
如今这两样都没有。
也就导致说，如果真要按照陆建的组织架构调整建议，那么腾达就将从六大事业群架构，一举缩减为四大事业群。
这种调整力度，绝对是史无前例的。
因为伴随着组织架构的调整，也是腾达内部业务的再调整，再分配，很多边缘业务将会被进一步的裁汰、关停。
目的，当然也是为了聚焦主业。
「原则上，我同意你的建议，把你的想法整理成方案，报董事会集团讨论吧。」二爷最终还是没有反对。
虽然这种调整，让他这个创始人，心里很不是滋味。
总有一种落魄之感。
隐约意识到，从此以后，不管腾达怎么调整，怎么挣扎，从巅峰坠落，沦为二流企业，似乎已经是无可回头之事了。
「好！」
陆建却是暗暗握拳。
这一把火烧下去，他在腾达的地位，就算是彻底稳固了。
谁也无法撼动！
………