吴烨也在店里，和马东西一起处理进货的问题，平时都是每天送食材，今天吴烨要两天的量。
还有各种杂货酒水，不会坏能多准备的，吴烨就准备库存一部分，改成定期补充。
上次进的货，现在已经消化差不多了，合作下来，质量也没有问题。
但是每一批，还是要检查，然后才能提供给客，安全问题，一直是吴烨最看重的问题。
吴烨把关，马东西还要再把关一次才能入库，对于质量，他的要求同样严格。
“马哥，明天我有事情要忙，店里就交给你了。”
“对了，最近让安妮招聘个副店长，我准备再搞个新店，到时候你得过去新店。”
“明天有问题的话，就给我发消息就行。”
吴烨和他说了一下情况，明天要和凌晨去约会，吴烨不希望还有事情打扰他。
马东西答应下来，吴烨是老板，他说了算。
“不过，我们的新店计划是不是太急了？”马东西觉得，现在这个店都还是新店，再去开新店，风险有些大。
如果稳定了再开店，压力不会那么大，也有时间全力投入。
吴烨笑了笑：
“还在计划，早点准备起来最好，确定好都得下个月了，现在全部弄好，估计两个月也过去了。”
蔚锦那边谈好了，计划才能落实，吴烨只是提前提醒他一下马东西，他任务重，不需要只看着一亩三分地。
“好的，那我和安妮讨论一下，早点把人招聘进来。”马东西答应。
能升职加薪，他并不怕累，工作越多，钱也越多。老板能第一时间想到他，证明他的努力没有白费。
“新店到时候和老店施行pk制度，单月表现写进公司规章制度里。”吴烨补充了一句。
人无远虑必有近忧，竞争才能让人更努力，这是对比鞭策法。
马东西也理解，能者上庸者下，哪里都是这样，他有自信。
“老板，这家店的酸菜有些问题，我们还是换一家，您觉得呢？”