254 不能既要又要还要

作者:唐居易 加入书签推荐本书

编辑部的东边是社长办公室,编辑部的西边,则是总经理办公室。

因为现在的模式,是总经理一家独大,所以编辑部的人,私下里一般都称呼总经理办公室为西座,社长办公室为东座。

很明显,这是受一些谍战片某某座的影响。

只能说,只要有人,只要有上下等级,那么办公室文化这玩意儿,真的是无师自通,防不胜防啊。

曹志强进了编辑部后,发现这里的人也挺多,而且也都凑在一起聊天,但没有抽烟的现象。

倒不是这里的人没人抽烟,而是曹志强一开始就规定了,办公室里不准抽烟,要抽烟出去抽。

这些人都严格遵守了这个规定,包括周社长也是一样。

别看周怀恩是社长,他要想抽烟,也得去楼道里抽,不能在自家办公室抽烟。

美其名曰,这叫照顾女同志,防止二手烟,其实大家都知道,是因为曹志强自己不喜欢。

“哟,大家都有在啊。”曹志强笑道。

“总经理!”余德利第一个过来打招呼,“您怎么来了?不是说今天家里有事儿,不回来了吗?”

曹志强笑呵呵道:“家里事儿处理完了,就回来看看,顺便跟大家商量点事儿。”

好吧,现在由于《江湖行》的火爆,加上销售部的成立,已经不需要让余德利这些不精通销售的人员去新华书店促销了。

因为现在的问题,根本不是促销的问题,而是产能不够,供不应求的问题。

所以,为了少惹麻烦,曹志强就把余德利这些人都给撤了回来。

可是这帮人回来是回来了,却发现一时之间没事儿可做,所以只好没事儿瞎聊天。

归根到底,这还是曹志强这个掌舵人的问题。

有一说一,曹志强确实点子很多,外挂很强,魄力跟决断力也非常不错。

但要说到带领团队当领导,曹志强确实不太够格,至少现在还不行。

之前,曹志强没觉得这是个事儿。

毕竟出版社草创才没多久,人手也很少,大可以进行所谓“扁平化管理”。

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