羽太师只需要牢牢记住，到时候照抄作业即可。
之后她又看到了几个熟人，比如，广川县的县尉赵衍（洛师鸾一案）。
又比如，泗水郡沛县的曹参。
看到曹参也在“百将谱”上，小羽其实不该感到意外。
毕竟曹参的老朋友萧何，都被御史推荐到咸阳当官，还在丞相府留下了档案。
萧何能得到考察与提拔的机会，曹参肯定不缺“上进”的机会。
不过，整个沛县，也只有曹参位列“百将谱”。
如樊哙、夏侯婴之流，还不够格。樊哙是先登，曹参是大将。
简而言之，樊哙只会武功，不懂兵法。
沛县一百零八好汉，的确只有曹参与王陵系统学习过兵法。
“兵形势者，就这么多，一共一百五十八人。羽太师识天数、知天命，看过之后，感觉如何？”国尉寮问道。
羽太师道：“感觉大秦能称霸天下，的确不是侥幸。
只要国尉大人掌握这套兵将选拔系统，大秦永远不缺猛将名帅。”
国尉寮摇头道：“这可不是老夫之功，也不是任何个人之功。
这套比较完善的人才选拔机制，是秦制的一部分，由多个衙门协调完成。
比如，钦天监的天师会在民间寻‘道苗’，检查并激活每个乡镇新生孩童的天生神通。
当地县城的‘武院’会派遣武师，进入每个村落，教导孩童们基础武学。
等他们长大，若没有‘不更’以上的军功爵位，郡守会根据‘兵役法’，征召他们进入县城守备营。
到了那时，才轮到太尉府插手。
郡尉、县尉都归太尉府管。老夫可以根据他们的奏报，确定哪些俊杰值得重点培养，然后对他们的奏报作出批示。
让各地俊杰接受更高武道、更系统兵法的培训。