新员工们集体石化，面面相觑。
加班……会影响升职？
这他妈是什么颠覆三观的神仙逻辑？
周可可实在憋不住了，压低声音凑到旁边的老罗工位上：“罗哥，林总这是……认真的？加班真的会挨处分影响升职？”
老罗有些不好意思地挠了挠后脑勺，苦笑着坦白：“这制度，就是因为我们上次偷偷加班，被林总半夜冲进办公室当场抓包后，才新鲜出炉的。”
他压低声音，绘声绘色地跟周可可等人讲述了那个月黑风高的夜晚，他们是如何被去而复返的林澈逮个正着，又是如何看着老板痛心疾首地怒斥他们不爱惜身体，差点把整个项目组就地解散的“惊险”故事。
讲到最后，老罗感慨万千地总结道：“林总上次是真的急了，眼眶都快红了。他不是在开玩笑，他是真的心疼我们的身体，所以才用这种方式来逼我们休息！”
周围偷听的新员工们，一个个听得是目瞪口呆，三观受到了前所未有的冲击。
然而，林澈投下的震撼弹还远未结束。
“第二件事。”
林澈的声音再次响起：“为了庆祝公司团队满员，也为了欢迎大家的加入，从这个月开始，全体员工在现有合同工资的基础上，统一上浮30%！”
“轰！”
这句话，像一颗真正的炸弹，在五十人的脑海里炸开。
全场一片死寂。
三秒之后，猛地爆发出山呼海啸般的惊呼和倒抽冷气的声音。
新员工们彻底傻了。
入职第一天，一行代码没写，一张原画没画，寸功未立，上来就直接涨工资？
他们跳槽过来的时候，合同上的薪水就已经比原来暴涨了五成，现在……又涨三成？
老罗和苏明对视一眼，彼此都看到了对方脸上的困惑。
庆祝公司从十人扩大到五十人？这种事也能成为普调涨薪的理由？
这操作，他们跟了林澈这么久，还是看不懂。