*类似意图宪章共创：随机旁听+随机基层+随机维护+随机外部开发
*禁止单一圈层主导规范
*规范投票前必须公开“攻击面变化摘要”
spec-gov-01d：规范变更冷却期
*通过后仍需冷却t周期才生效
*冷却期用于发现投喂与差分试探
这样，规约劫持变得昂贵。
你想动规范，就要把攻击面拿出来晒在试验场里。
敌人最怕晒，因为晒会把“善意统一”暴露成“攻击面扩张”。
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###十四、同源度不仅是代码，还包括人员与供应链
机要监提出一个更隐蔽的问题：
即便我们禁共享依赖、规约治理严谨，人员仍可能趋同——
同一批维护者在不同实现间轮转，习惯与思维会趋同；
同一批镜像站提供构建环境，供应链也会趋同。
敌人可以利用“趋同”本身。
江砚因此把“多样性”提升为一种系统资源，类似审计带宽、隐私预算那样可治理。
可证索引：diverse-01
摘要：多样性预算
*人员轮值需跨圈层、跨团队，避免长期同源
*构建环境需多供应链，避免镜像集中