原因资料上也写得很清楚：他的女儿罹患了白血病，需要巨额且长期的医疗费用。
部队的待遇无法支撑，他不得不退役寻求更高收入的工作。
如果录用他，陆阳需要预支他相当于是两到三年的工资，以解其燃眉之急。
这对陆阳来说不是问题。
第二位名叫冯志远，36岁，年龄稍长。
他的个人战斗力或许不如刘战峰那样突出，但他的履历有一个极其宝贵的亮点。
他曾多次参与重要首长和目标的安保任务，对于安保工作的流程、风险评估、应急预案等有着丰富的实战经验。
这种专业素养是单纯靠武力无法替代的。
他选择退役，更多是因为年龄偏大，在部队晋升空间有限，转而寻求更好的发展。
至于其他六人，资料显示他们也都有8到12年的军龄，大多来自侦察营等一线作战单位，身手和军事素养都非常出色，没有发现明显的短板。
陆阳沉思片刻，决定亲自验证一下。
他按照资料上的名字，一个个点名。
每叫到一个名字，就有一位汉子挺胸抬头，声音洪亮地答“到”。
陆阳则趁机将眼前的人和照片、资料进行比对，观察他们的精神面貌和反应。
一圈下来，他对这十六个人的初步印象都相当不错。
原本陆阳给徐立强的指标是招募四人，徐立强为了保险起见多准备了四人。
但现在，陆阳看着眼前这些条精干的汉子，心里改变了主意。
他想，人才难得，尤其是这种背景干净、能力出众的安保力量，多多益善。
多养四个人，对他来说不过是九牛一毛，却能大大增强安全团队的厚度和轮换弹性。
于是，陆阳站起身，目光扫过面前两排挺拔的身影，用清晰而肯定的语气说道：
“各位兄弟，既然你们今天能站在这里，想必对我的要求和这份工作的性质都已经很清楚。你们的个人资料，我也已经非常详细地看过了。”