以此类比，晏公派就可以看作是集团下面的一个分公司，而承袭了「晏公』尊号的郑沧海，就是分公司的经理。
至於神话故事篇幅，那就是集团股份。
占据的篇幅越大，就意味着拥有的股份就越多。
一成股份，只能撑起一个规模很小的分公司，山河会未必看得上。
可让对方加入总公司，也就是「人君派』，那就涉及了沈戎的核心利益，这是绝不能让步的。「这一点，我一会会跟他们谈。」
在了解了己方能够承受的最高价码之後，沈戎继续问道：「第二点呢？」
「那就是神眷体系。」
套用沈戎的理解方式，神眷体系其实可以看作是集团的内部福利制度，是提升和巩固信徒信仰的关键基础。
神眷体系的建立不止需要大量的气数支撑，同时还需要足够的命技和命器的储备。
现如今人教内只有一个晏公派，所以新教派的神眷体系肯定要依托晏公派来建设。
可这样一来，晏公派的底细就会全部暴露在山河会的眼睛中。
如果山河会内有人对神道命途足够了解，那完全可以通过神眷规模的大小和兑换内容的多少，来精准判断一个教派的具体实力。
这在神道命途当中属於是大忌，不过沈戎却觉得这一点无关紧要。
毕竟以他当下的这点家当，应该还入不了山河会的眼，就算暴露给对方看，也出不了什麽事情。「老郑你继续往下说。」
「第三点，也是我认为最拿捏不好的一点。」
郑沧海沉吟片刻，这才缓缓开口：「老爷，让一个有山河会背景的人加入咱们人教，那他到底算是哪头的人？」
这句话乍听起来，就像是一句多余的废话。
可实际上却是信仰和理念之间的冲突。
神道教派的忠诚主要来自於信徒对於教义的认同和对神只的崇拜。
而山河会信仰的却不是神只，而是「涤荡黎土，还我河山』的理念。
当这种理念和教义不冲突的时候，这位从神或许还能维持这种「既信又信』的特殊状态，同时兼顾自己人教从神和山河会成员的身份。