“档案托管省人才中心、可停薪留职保留国企工龄。”
“入职第一年年假十天，次年上涨五天，直至三十天，五年以上员工每年年假三十天，享公费出国旅游一次。”
“正式入职三个月，中高层人员配发摩托罗拉手机作为日常沟通交流，入职半年后，高管日常出行配桑塔纳公车。”
周正微微停顿，接着说道：“目前集团初步成立，各方面还没有完善，等到公司正常运转起来，各方面福利待遇，还会进一步完善。”
“呵呵……”
章信被逗笑了。
“还要进一步……”
“就现在拿出来的这些福利待遇，已经比我之前在省外贸的时候，好上不止三五倍了。”
“那个，你说的都是真的？”
“入职就发三个月安家费？！”
“五年后三十天年假，还有公费出国游！”
“三个月配电话，六个月配车？”
周围人都惊呆了。
他们基本都是从国企工厂和机关单位出来，什么时候见过这种福利待遇。
不说安家费。
就是其他七七八八的工资奖金福利加起来，一个月下来都快赶上他们之前四五个月工资了。
更别说……还有其他的福利待遇。
“是的！”
“招聘信息上写出来的都能兑现。”
这话一出，越来越多的人认真看起招聘信息。
看着这一幕。