聘请集团总经理，其实是要把集团的五家公司进行整合，避免各自为战。走出大山，其实是为了寻找更大的发展空间。打造核心竞争力，是为了集团的长远发展。
就眼前来看。他的天彪集团发展势头不错，但因为没有核心竞争力，他一旦不干了，或者是他一旦出了什么事，庞大的集团就不可能继续下去。是啊，得找了一条让企业成为百年企业的发展路子。
想到这里，吴天彪就说，老爷子，你说的很好。这三点建议我会认真考虑的。
找谁来做集团的总裁呢？老婆曾丽丽本来比较合适，可她现在远在加拿大，三年、五年也不可能回来了。更何况，现在他们两个已经基本不联系了。这说明，曾丽丽在加拿大那边过的不错，已经有了自己的一个圈子。
在当前的这个发展阶段，吴天彪还不想把集团交给职业经理人来经营。他还年轻，很多事他都可以自己插手。但朱天亮老爷说的也有道理，他一个人精力毕竟有限，不可能对五家大公司都整天盯着。
想了好久，吴天彪突然想到了吴天娇。对，就请吴天娇来任这个集团总裁。
一方面，天娇是他的妹妹，用自己人更放心。另一方面，吴天娇已经在商海里打拼多年了，很有商业头脑。另外，自己的妹夫杰克还是美国人，如果自己的集团将来想让高科技的项目，杰克可以帮助自己引进项目。一些产品也可以通过杰克来打进国际市场。
现在，已到2008年的年底了，妹妹天娇的两个孩子奥林和匹克已经四个多月了，天娇可以自由活动了。当然，如果天娇加盟天彪集团，两个孩子需要找人照看。
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