第306章:“上岸”去处与不死神子

作者:小草昂扬 加入书签推荐本书

那时学院将不会有他的容身之处。

陆城不可能接受被学院开除的后果,为此他决定要寻求帮助,不让寄生程度再恶化下去。

熬了几个小时到天亮,他直接去往院长办公室,想要说明自己当下情况,寻求帮助。

他去到门口时,院长周勤丰刚刚来到,一看到他便露出笑容:“陆城啊,来找我有什么事吗?”

作为这一届中颇为优秀的学生,陆城在学院里名气不小,院长和各科老师都知道他。

陆城犹豫道:“院长,我……可能……”

他虽决定寻求帮助,但话到嘴边却又很难说出口,还是放不下作为优秀生的骄傲。

周勤丰见陆城吞吞吐吐,笑呵呵道:“陆城,有什么话直接说。这么不爽利,将来要是去了研究室可是会吃亏的。”

“研究室?”陆城一怔。

“哦,你们学生应该还不知道。学院每一届最优秀的一些毕业生,是会分配到对策研究室的,去年的毕业生就去了十多个。我看明年的人选里,你应该有这个潜力。”

对策研究室!

陆城闻言心脏狂跳。

如今谁不知道,对策研究室几乎是北星最重要、综合权力最大的机构。

自顶级决策层之下,其他一应官方部门都要配合对策研究室行动。

每次新规则发布后,都是先由对策研究室研判分析,整理情报。之后再制定对策,分发给各部门实际执行。

可以说能加入对策研究室,不但能获取北星最高级别的安全保障、最高级别的精心培养,还有机会参与进整个国家的决策群体中。

后者的诱惑,才是最大的。

试想如果自己提出一个建议被采纳,全国各部门都要按照这个建议行动,那自己该多有成就感?

甚至由于北星现在全球人口最多,国力保存最为完整,其他许多国家都会直接照搬沿用北星制定的对策。

这意味着,提出一个行之有效的建议,可能全世界都会照着去做。这种感觉,在末世规则时代前,就算是顶层人物都不一定能体会到。

……但是,这个部门招人标准极其严苛,只要各行各业里掌握最核心知识、最顶尖的一小撮人。

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