第538章:接班人的培养

作者:小草昂扬 加入书签推荐本书

张明路和赵明聊完没多久,高良伟召集他和李孟,三个人在负责人办公室里开了一个

小会。

高良伟说:「本条规则虽然离结束还有些时日,但就目前来看,伤亡情况已趋於稳定」」

。

李孟和张明路纷纷表示赞同。

北星这段时间施行的策略颇见成效,虽然大量野外地区的植物疯长无法控制,但每个人员集中的城市,都做了充分的清理工作。

「伤亡人员主要是清理队的士兵。」

李孟说,他现在已晋升为对策研究室的情报和统计部门管理者,对相关数据了然於胸。

「居住在避难所的众人,因为设施足够坚固、且能隔绝一些变异植物产生的孢子等传染物,所以没有出现大量伤亡。」

「嗯。」高良伟说,「这就是国家当初下定决心,耗费大量资源建立诸多官方避难所的初衷。对了李孟,升华者授衔的事推进得如何了?」

「很顺利。」李孟说,「绝大部分隶属於官方的升华者都欣然接受。」

「绝大部分的意思,就是还有人不接受。」

「————是的。极少数升华者对这项政策有抵触心理,不愿意接受军衔。」

高良伟问道:「其中有重点人员吗?」

李孟闻言看向张明路,後者吞吞吐吐道:「倒是有一个,就是陈娜。」

「那个感知能力者陈娜吗。」高良伟想了想,「我记得她不是早就加入基地了吗,怎麽还会排斥此事?」

「这个————」张明路面露无奈,「我听银狐说,陈娜是想将来去帮关瞳,所以不想和对策研究室绑定得太死。」

高良伟闻言微微皱眉,但并没有说什麽。

张明路这时又主动提起:「对了负责人,我还发现了一个很有潜力的年轻人————」

他把赵明的情况说了说,最後总结道:「我的想法是,等他进基地後观察一段时间。

如果确定品行没问题,能力也足够,那我打算将他培养成我的接班人。」

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