“去年更夸张，二十三个。你要是今年再去一趟，我估计机械系一半的人都要去搞机床了。”
陈卫东笑了一声：“那就更不能去了。”
“啊？”
“今年优秀毕业生里，搞焊接的、搞铸造的、搞液压的，哪个方向都有人才。我要是再上去讲一通机床，让人家怎么想？觉得只有机床这一条路？”
电话那头沉默了两秒。
“再说了，事不过三。您把机会让给其他行业的同志，请几个不同方向的前辈去讲讲，对学生更好。”
李主任没吭声，过了好一会儿才“嗯”了一下。
“行，这事儿你说了算，我不勉强。”
陈卫东以为电话到这儿就该挂了，结果李主任那边咳嗽了两声，声调变了。
“不过，还有个事，得麻烦你。”
来了。陈卫东把铅笔放下，往椅背上靠了靠。他认识李主任快六年了，太了解这个人说话的套路。前面那些寒暄，都是铺垫，正菜在后面。
“您说。”
“今年机械系毕业生总共一百四十多人，分配方案上个月就报上去了。”
“大部分去向都定了，发动机的去航空口，液压的去重型机械厂，焊接的去造船厂……唯独有一批人，我安排不下去。”
“哪批？”
“想搞机床研发的。三十七个人。”
陈卫东没说话。
李主任接着往下讲：“你也知道，这两年你在行业里搞出了名堂，水木机械系的学生受你影响，想走机床这条路的越来越多。但问题是，全国搞数控机床研发的对口单位，满打满算就那么几家。”
“红星厂、沈阳第一机床厂、昆明机床厂、武汉重型机床厂……加起来今年给水木的研发岗名额，十二个。”
“三十七个人，十二个名额。剩下二十五个，分到别的单位去，也不是不行。水木的牌子在这儿摆着，哪个厂不抢着要？但那些岗位，不是去车间当技术员，就是去行政科写材料。”
李主任的声音低了下来：“这帮孩子四年寒窗，就是奔着机床研发去的。你让他们去拧螺丝、抄文件，他们不甘心，我也不甘心。”