谢领导刚刚已经听到儿子跟秦俊的对话，立即打电话给一个手下，让他严查，一个也别放走。
谢领导把谢真送到会场，然后就让司机开车离开回单位。
当那辆车出现的时候，会场负责人麻了，赶紧带人过来迎接，但领导没下车，只把谢真放下来就走了。
领导没下车，没说话，但下面的人不能不领会领导意见。
原本那些走后门走关系，想要拿下项目的人，在负责人这里全部打上了叉。
谢真刚到，秦俊也来了
负责人赶紧把人带进去！
钱峥和周浩果然没来，本地六家企业，外资四家。
总共十家竞标。
经过繁琐的开头，负责人讲了话，然后开始收标书。
之前做的那份，是对外的，已经很优厚了。
不过秦俊和谢真又专门跟刘姐开会一个下午，重新做了标书。
这一份，更加完美。
兼顾商业在发展的同时，还肩负着责任感。
比如托儿所幼儿园，比如社区医院，还有盲道，人才房，这类人才不仅包括高学历者，还包括各行各业有才能的人，都属于人才引进的范畴。
人才房尤其备受政府欢迎。
这样能够真正吸引大公司，尤其是新兴的科技公司。
这些公司需要大量高学历人才，只有人来了，才能安心发展。
毕竟科技是第一生产力。
本来负责人因为领导来了准备放水，可对比十家标书后改变了主意。
谢真和秦俊太有诚意了，不愧是政府都看好的企业家。