於是，祝秀秀去了楼下的便利店，买了十瓶冰镇矿泉水，还有两瓶脉动，匆匆忙忙回到办公室。
从出门到回来，大概三分钟左右。
「陈总。」
祝秀秀压下气喘吁吁的喘息，笑容满面的说道：「我安排马哥去买龟苓膏了，他应该很快回来，你们先喝点矿泉水降火宋总，你是女生，我给你买了柠檬味的脉动———」
「先喝点矿泉水也行。」
陈着拿过来灌了一口。
宋晴看到自己被特别对待，抬眼打量一下祝秀秀，微微点头致意。
至於办公室的其他人，有的喝了，有的没喝，任由矿泉水放在桌上。
他们的注意力都没有搁在「买龟苓膏」这件小事上，最後祝秀秀也拿了瓶水，默默退到角落边上。
一边听着大家的讨论，一边平复因为上下楼梯而颤抖的大腿。
可能连陈着都没注意到，自己不经意的一句话，让一个刚参加工作的大学生，体验了一下职场中的犹豫、思考和决断。
这里最最关键的就是「不能犹豫」和「学会变通」，至於区别对待女领导，这是一个小tips。
如果大领导不满意出声苛责，这个被区别对待的女领导，一般都会站出来维护一下。
也许祝秀秀的临时决断，不是一个很完美的办法，但肯定是最适合当前环境的办法。
「服务领导」是一件很繁复的差事，大多数时候，能力再强的人甚至都只能「不求有功，但求无过」。
这件小事揭过去以後（可能只有祝秀秀当成任务，甚至别人都没在意），祝秀秀听着大家的讨论，才明白发生了什麽。
好像是由於溯回和万逹的股份没有谈拢，万逹现在要求收回那些免费给「安居中介公司」使用的铺面。
但是呢，在中介公司广州的107家门店中，有大概50家都是【万逹】或者【万逹关系】的资源。
如果收回来，肯定会对处於极速扩张期的中介公司，造成一定程度的混乱，影响甚至阻止扩张计划。
至於那个脚翘在办公桌上面的壮汉，他叫王有庆，万逹地产在广东的负责人。
那个满臂纹身的中年人叫瞿保国，一家装修公司的经理，也就是所谓的包工头，这107家门店的装修几乎都出自他手。