都不用张俊平开口，只是稍微暗示一下，七个人的班子成员，已经有四个人同意。
“你们啊！真是瞎胡闹，李文娟年龄太小，资历也太浅，就暂时到办公室当个办事员吧。
如果你们没有更好的人选，那就暂时先空着，你们人事部抓紧时间物色一个合适的人选。
第二个议题就是调整一下分工问题。
以前班子人员不齐，所以分工比较乱，现在人齐了，那就重新梳理一下分工。
我建议：
吴书记负责党政办、宣传科、纪检科。
我个人主抓财务科、连锁画廊和连锁艺术品店。
郑冬梅同志分管人事部、办公室、保卫科，培训科，继续兼任人事部部长。
陈丽君同志分管事业发展部、档桉室和装表工作室，继续兼任事业发展部部长。
鲁国忠同志分管妇联、工会、后勤科。
老鲁，你的担子可是很重啊！
无论是培训还是后勤科，都是非常重要的部门，你可不能出了乱子。
师父，您看这么分配可以吗？”张俊平说完，扭头看向吴新平，笑着问道。
吴新平心里暗骂，臭小子，你都分完了，才来问我。
“公司这一块和行政部门不一样，行政部门的党委管人事，管意识形态，管党纪国法。
但是，到了公司这边，党委只负责意识形态和党建工作。
其他的都是你这个经理的职责。
这么做的目的就是让你能够放开手脚去工作。
我支持你的决定！”吴新平脸色平和的说道。
鲁国忠脸色铁青，却又无可奈何，就连老领导都不替他说话。