“应该的，应该的。那某静候佳音了。”
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回到监察七司衙署，苏元甚至来不及喝口茶定定神，便立即召集班子成员和各处室负责人，召开司务会议。
会议目的明确：一是梳理近期司内积压的各类公务，确保日常运转不乱；
二是更重要的，此番通明殿和碧游宫连着两场大议会，从天庭最高层领回了诸多战略性的任务与指示，必须尽快分解、布置下去，宜早不宜迟。
司务会开了整整两天，各类议题过了小一百项，事无巨细。
苏元虽面带倦色，但头脑清晰，决策果断，将一项项任务分派下去，责任到人。
待常规议题全部处理完毕，苏元才宣布散会，却独独留下了五位副司长在他办公室外的会客室稍歇，一会准备挨个再谈一遍。
当了这么久的主官，他也学了一些驭下之道。
了解下属，固然要看他们平日呈报的文书、完成的差事。
但那只是经过加工的数据和粉饰过的文件，真正能窥见一个人心思浮动、态度倾向的，往往是在单独谈话之中。
自己近些时日忙着对上管理，倒是少有静下心来，跟这几位关键的副手深入沟通。
在风起云涌的当下，忠诚与可靠，有时比工作成绩更为重要。
崇应鸾作为主管行动处的第一副司长，首当其冲，被请进了苏元的办公室。
苏元起身，亲自为这位背景与手段同样扎实的副手沏了杯热茶，对他随意地摆摆手，语气平和：
“老崇，别站着了，坐。这儿没外人，咱们聊聊。”
崇应鸾应了一声，却是极其小心地只坐了半边椅子，腰背挺得笔直，姿态恭谨，与往日略显疏朗的态度颇有不同。
苏元见状，不禁笑了笑，也没再多说什么。
当年抓天蓬的时候，这位崇副司长手段狠辣，魄力十足，让苏元印象很深。
此人做事有头脑，也有心机，是个能独当一面的干才。
但有一点不好，他行事总有一套自己的行事逻辑，甚至有一次试图左右自己的决定。