第220章美家的面试工作!老板的高度就是不一样!

作者:飞翔的烤乳猪 加入书签推荐本书

主要是道德偏低的员工一旦加入美家就不好再开除了!

他开除正式员工起码会找一个合适的理由,这算是他当老板的原则。

不过以后招人的时候,苏扬会考虑在实习期就将道德太低的员工淘汰掉!

而且全公司都是道德君子……这真的好吗?

美家这边这批家政服务员工算是特例。

他们都是被管理层推荐过来的,都是直接转正。

所以耿华艳才会过,这次就是走一个过场。

现阶段美家需要一批能立即开展业务的正式员工。

被推荐过的员工一共五人,年龄几乎都是四、五十岁。

四十岁以下的只有一位,不过年龄也都接近四十了。

其中绝大多数都是女性,只有一位做保洁的是男性!

苏扬看了一下他们的能力。

女性几乎都是擅长厨艺、保洁等各种常见家务。

男性比较偏向技术,类似管道疏通、家具保养、家电维修。

也包括家庭开荒保洁、深度保洁,地毯清洗……等等!

并且他们的技能等级,都是精通级,熟练级、或者普通级的!

不过都是各种家务,或者几道拿手菜的熟练级、精通级。

看护小孩、照顾老人的技能她们也有,不过大多数都在普通级到熟练级。

这类技能比较综合,还是很难达到精通级的!

尤其是在没有经受过专业培训,只靠自己实践摸索的情况下。

至于道德值,全部超过了70。

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