秘书向她汇报道：
“季部长，我们有个员工经常在上班期间玩直播、睡觉，工作状态很差。我们也和她商量过了，让她自动离职，但她不肯！现在我们陷入进退两难的局面，如果强行辞退她，就要支付给她天价的违约金！”
季奕婷看着那女孩的入职表，黛眉深深皱起。
这女孩很年轻，00后，长得很漂亮，是走后门进来的，现在工作态度散漫，很不积极，还有各种毛病，所以想把她辞退。
但当时人力部管理还不太规范，各方面都存在一些漏洞，所以和她签了三年的合约，赔偿金还很高，这对公司也是大大的不利。
现在想要辞退她，没有正当理由，就得支付一笔高额赔偿金！
季奕婷身为副部长，代表着公司人力协调，既然出现了问题。她自然不能让这种蛀虫留在公司。
那么，该怎么办呢？
她顿时有些犯难。
很快。
季奕婷决定先去看看那位员工。
来到了工位后门。
果然，和秘书所说的一样。
季奕婷看到了那个女孩，在上班期间对着手机搞直播！
“宝宝们，我接下来要开始打pk了哦，你们又票票待会给我上一上！感谢各位大哥大姐啦！我真的不想再输啦~~”
季奕婷顿时气愤的不知道说些什么了。
公司给你那么高的工资，你居然在工作时间搞直播？
打pk？
有没有搞错？
(本章完)