至于很多老板担心比赛质量，沈老板是一点都不担心。
系统提供的顶级人才招募卷，同样能设置成球员。
只是以前nba限制太大，总不能一个球队，全都是中国籍球员，那可就乐子大了。
现在自己组建联赛，这才算是彻底发挥沈浩的优势。
按照系统的说法。
顶级人才=nba巨星（能力值86~90）
专家级人才=全明星球员（能力值80~85）
精英级人才=nba弱队主力（能力值75~79）
哪怕是最低的精英级人才，75的能力值，在一些弱队混个主力，那是轻轻松松。
哪怕在勇士和凯尔特人这种豪强球队，都能完美胜任一名替补。
勇士队内的库明加，别利察的评分就是75。
按照24支球队，保证首发5人都是精英级人才，也需要足足120个招募名额。
幸好，系统对沈浩成立的东超联赛，颇为认可。
参考沈浩前期净赚30亿美金的入场费，奖励他3个顶级人才招募卷。
至于沈浩决定让圆梦影视和hummel转播和赞助的收益，东超联盟每年能获得5亿美金分成，这笔钱自然流入沈老板腰包。
顶级人才招募卷，沈浩库存也不多，此前几乎都拿去给蒹葭研发团队补充人才了。
好在蒹葭b轮融资，估值暴涨到300亿美金，比起a轮的100亿美金，涨了3倍，也给他带来20个顶级人才招募卷。
手握25个顶级人才招募卷，要是沈总咬咬牙，能兑换出五个完美级人才，都是乔丹，张伯伦那个级别的怪物。
到时候，东超还愁没有收视率？
但也就是想想，沈浩可舍不得把宝贵的人才便宜其他人。
而且，真要是让自己球队集齐五个完美级人才，那也未尝太无趣了。