张总监道：“他们都是2004年入职的，都是在首都分公司入职的。入职时都是22、23岁的样子，很统一。”
刘东宴意识到了事情不带对劲，重新看了一下这份名单，发现职位最高的两人，一个已经做到了技术部的副总监，一个已经是燕京分公司的副总了。还有五六个成了技术骨干和管理层人员，属于网宿的中坚力量。
这么多优秀的年轻人同时离职，对公司来说绝对是一大损失，尤其有两人已经是核心中层了，这是要重点培养的。
刘东宴大怒，“分公司那边怎么说的？”
“这个……”
张总监欲言又止，很尴尬的样子。
刘东宴眼睛眯成了一条缝，“怎么回事？”
张总监咬牙道：“分公司那边的意思，他们当初……好像是抱着目的加入网宿的。”
“目的？”刘东宴愣怔了一下，“什么目的？”
张总监道：“学习。”
“啊？”
刘东宴没太理解。
学习？
这是肯定的啊，大学刚毕业的年轻人入职工作，肯定是以学习为主、赚钱为辅。颠倒了主次关系，钱也赚不到，能力也很难提升。
张总监道：“他们当时入职，就是为了来网宿学习我们的cdn技术。然后他们再回去搭建起自己的cdn网络。”
刘东宴不太相信，“他们要创业？”
张总监叹了口气，“当初，校内网免费在网络上给大学生送书送苹果，流量大增，服务器压力太大。就找网宿帮忙，利用cdn技术帮他们解决了问题。校内网方面就觉得要搭建自己的cdn网络，就派了一批人过来，加入了网宿。”
刘东宴目瞪口呆。
我靠！
还能有这样的操作？
这种商业案例，只在mba课程里出现过，都属于传奇中的传奇，没想到，竟然被自己给遇见了！