“朱莉姐，要是咱们的人选都这么漂亮，那我做一辈子猎头都可以！”刘正卯忽然冒出这么一句。
许静差点把车开到便道上去。“人人都是靓男俊女的可能性不大！不过至少跟着我，接触的都是素质、层次、眼界比较高的人。”
她想了想接着又说：“任何一个企业都不会把几十万、上百万甚至几百万年薪的岗位交给水平、知识、能力比较低的人选，你说对吧？
而这样的岗位，绝大多数都会有对外沟通、内部协调的职责，形象太差的人难以胜任。
可能有人对自己的高层里存在个把张松、庞统并不在乎，但这样的极其罕见。
你说不以貌取人吧？大家觉得长的好些可能亲和力就好，就愿意接近和信任，这是必然，是人性。
爱美之心人皆有之，也不能苛求嘛。
你做过rpo对吧？你看rpo的职位，以月薪数千到两万元之间为主。
但那样的岗位和猎头项目不同，同岗位可能有多人甚至数千人，这些人是产业的基础，但不会有人在乎他们的层次和眼界。
做地基的用花岗岩就行，看硬度、密度，没必要挑它是否无暇、纯净，对不对？
这就是对不同职责、目的的岗位，在用人上要有不同的要求。
比如为啥空姐的身材都很高挑？平常人以为空姐好看，方便招揽乘客呀！
其实是错的。我们可以看到很多国外航空的空姐年龄比较大，或者并不美丽，但也一样高挑。知道为什么吗？
因为座位上方行李舱的高度，太矮的话你够不到，难以保证为乘客提供安全和便利的服务，所以她们必须要求身高。
这是职责所决定的！同理的还有高铁乘务员。”
“哦！原来这样呀！”刘正卯睁大了眼睛。
“所以，猎头要对任何事都问个为什么，千万不能想当然。
如果你逢事觉得：不就是如何、如何，那小心了，你很有可能正在犯自以为是的错！
这就是为什么我们强调谦虚和随时随地的学习态度的原因。”
刘正卯应该是在思考，因为他看着窗外不说话了。许静说的这番话在他心里打开了一扇窗户，让凉风吹进了年轻人火热的心。
“我的天，世界这么大，事务这么多，人这么多。那猎头岂不是要学一辈子？”他喃喃地说。