“业务部跟其他部门不同，跑业务的时候，有一些招待费用，以及差旅什么的费用。咱们的产品，本来就是以大规模供应为主……”
谢旸做出了解释。
几人顿时都明白了。
做业务的，尤其是面对一些大订单，自然需要跟客户长时间接触，少不了吃饭喝酒什么的。
那笔钱怎么来？
业务人员自己掏腰包？
不合适。
厂里报销，同样不合适。
所以，谢旸直接把二十年后的模式拿出来，业务部依然是厂里的，但是关系就相当合作，而人员又要属于厂里管理。
避免了不少的问题，同时，也能充分调动大家的积极性。
听完解释后，徐乐顿时就高兴了。
他就怕谢旸说话不算话。
虽然提成很低，可架不住规模大啊。
目前只有100套，而后面是长期持续供应的，只要搞定几个这样的大客户，平时需要做的就是维护客户关系，吃饭喝酒少不了，送礼也少不了的。
每个月收入不会少。
在目前这样的情况下，去其他地方跑业务，请客吃饭喝酒维护关系啥的，找财务部借钱非常麻烦；而且太多也借不出来。
部门自己有了小金库，那就另说了。
何况，厂里还给发工资，提升是另外算的。
“关于个人提成跟销售部门分成，你作为业务部长，自己回去跟其他人讨论，给我一个方案。”
听了这话，徐乐欢喜地离开了。
“厂长，这样会不会不合适？”