这么看，几百人分10亿人民币是有点少，但这是他们的额外收入啊。
苏泽不设股池。
集团ceo不也是打工仔。
目前，无论是中高层，还是普通员工，薪资和奖金才是他们的大头。
对于华鸿集团有幸经考核奖励机制，获得虚拟股的中层管理人员。
可能目前的分红只有50万左右，但部分部门中层职工人员，他们的年薪资奖金等福利，可有500万左右呢。
这只是起步阶段，2020年半年的成效，往后不出意外会越来越多。
当然，50亿只是预计。
如果不是华鸿靠金融、媒体、专利转化等盈利，这利润可能会更少。
等实际核算后。
今年华鸿的利润只少不多。
毕竟很多投资，不是你把钱扔出去，等个两天就能让你盆满钵满。
这还是盈利。
还有亏钱亏损的时候呢。
苏泽无论给旗鸿还是华鸿的心里预期，今年能真正站稳已经足够了。
对比与华鸿，旗鸿今年的利润要更少，不过明年不出意外的话，旗鸿预计会在华鸿的前面，便开始起飞。
两家集团苏泽都废了大力气，在还没有迅速膨胀时，便开始打地基。
苏泽敢这么放心。
十年上升期内。
他不在，集团也变不了天。
打天下时，只要你安抚好人心，设置好所有机制，控制好高层命脉。