就如现在的材料厂，从厂长到车间，只有两级的距离，而轧钢厂这样的工厂，从厂长到车间，中间差了四级，厂长、生产副厂长、生产部、生产处，然后才能到车间，而在李昭这里，则是直接将生产处取消了，将管理职能下移到车间。
而生产副厂长则是直接兼任了生产部部长，这样就尽最大的可能减少了中间的层级，层级减少的越多，中间管理衰减的就越少，执行力就会更强。其实说白了就是让生产部从以往管理生产部的几个处直接变成了管理各个车间主任。
在将来的轧钢厂里，也肯定会这样推行，毕竟李昭可不希望出现从厂长到副厂长，再到生产部长，生产处、设备处、技术处、后勤等等所有部门都去管车间卫生的情况。毕竟中间的层级太多了，所有人都管，又所有人都没法管，能管的人太多了，最后造成的结果就是管理冲突，结果就只能是管理效率低下了。
当然这些改革的事情李昭是不准备参与的，毕竟那些事情真的会很烦，而且这些人也不在李昭的管理职能里，只需要李昭将他的想法和苏父说说就可以了。
/100/100662/31384850.html