你要求我10年一换，我现在8年一换，提前消除隐患，说出去是否还应该受表扬吧。
但是细细想一下。
这样做真的值得提倡吗？
如果真的是不考虑成本，不考虑人力物力的，是不是直接1年一换算了？
这个层层加码的做法。
究根结底，无非是领导怕背锅，怕出事，从而不管下面死活，自己强加出来的东西罢了。
作为公司的主要的领导。
他们的思想总是想着怎么才能保住自己的不犯错，根本就不管下面干活人的难处，发生一单安全事故，对于领导的问责，那是一个很可怕的问题。
然而。
8年一换，增加了作业的次数，也同样增加了风险。
这个问题。
林总他是否想过呢。
林铮有时候也想不明白，到底怎么样才是最好的，但如果自己还有机会跟李董聊天的话，林铮一定会把这个情况告诉他。
让他在下发文件的时候，最好在最后加多一条。
不允许各公司层层加码！！
自己的声音能到上面去吗？
或者自己真的要到上面去。
林铮的想法，产生了动摇。
......
时间又过了几天。
林铮在办公室摸鱼。