萧婉婷看过他的简历之后恍然发现竟然和赵宏有不少相似的经历,在问过赵宏之后才知道了他们原本就是高中同学的事实!
对于多年未联系杨子,赵宏没有急于联络,而是按照正常的规程把杨子招聘到了公司,安排进入了赵宋集团公司国内的事业部。
至于其中的原因,自然是赵宏不希望杨子有什么心理负担。
而回答为什么想回来发展的原因?杨子的回答是,“我每年都想回家,但在外面做得不够好。现在终于想明白了,无论怎样,回家才是最重要的,其它的都应该放在其后。”
05年初杨子回来了!
带着一份不错的收入回来了!
在赵宋集团公司国内分公司报道之后,他获得了一个月的带薪假,可以自己安排与朋友家人团聚。
“为什么这么多年一直都没有回来呢?”
“从天大毕业工作一年后我就外派出国工作了,在别人眼里我是一个成功的人,能够回到m国总部工作也确实是一个难得的机会,但是工作多年后,我才意识到,自己想要的英雄豪杰式成功有多么幼稚,而承认自己不是天才,又是挺痛苦的一件事!
经历过了多年的孤身一人在外,找不到一个可以预见的成功未来,痛定思痛以后,我才觉得自己是否可以换个活法呢?
离开了,是因为希望获得更好的发展,过上更好的生活!
回去了,同样如此!
厚颜无耻也罢,百分惭愧也好,把自己的小日子过好了,才是最真实的!”
……
萧婉婷告诉了赵宏杨子面试时候的情况,她对杨子的聪明十分佩服,但是最打动她的还是杨子十分明智的思想。
作为一个经营管理人员,最重要的还是需要理智!
在成功的时候能够不和大多数人一样盲目地乐观,在失落的时候能够和大多数人不一样可以努力寻找希望!
“你们高中的确不错,能够陪养出这么优秀的人才,高智商、高知识、高情商,确实非常难得!”
萧婉婷有些感慨万千地和赵宏笑着说。
“你以为呢?当年我们高中可是号称是s省最好的高中,怎么能就培养出我一个人才呢?”
赵宏一脸嫌弃的表情,仿佛有些不以为然的表情。