工人们的善意，对他们的尊重所给予的正向反馈，都是很好的。
只是在试验工厂之下并不适用。
具体的数据还没出来，究竟会不会赔本，需不需要在制度上做出较大的调整还是个未知数。试验工厂之所以是试验工厂，重要的就是这是一场试验，用以检测他们的制度能否行得通。要是真得纯粹奔着赚钱去的，那他们根本不需要大费周章搞这些，像其他工厂主那样做,把工人们往死里压榨就行了。
“大家要是真想做出些额外的帮助,就把你们认为可以改进的地方写下来投进意见箱！”安德烈干脆直接往出赶人了，“现在，都出去！”
工人们知道拗不过安德烈，只得放下了手里的工作离开了厂房，要么去食堂吃饭，要么先回宿舍休息了。
反正下午两点才开始工作，他们有两个半小时的充足休息时间，先休息完再去吃饭也来得及。
待工人们都出去后，安德烈最终还是露出了苦笑：“大家都太热情了……”
“要是连这份热情都无法让我们成功，那我们的制度肯定是有大问题了。”维拉克更相信人的力量，他觉得人这么拼了都无法实现盈利，那问题肯定在新制度上。
“嗯。”温斯顿也认同维拉克的话。
工人们这样的热情就是他无法从纸面上计算出来的，这份不可预测才是能否成功的关键。
现在关键已经具备，大家众志成城都想把这件事做成，就看制度经不经得起考验了。
“我们要不要去清点一下产量？”班尼迪克迫切想知道这三个小时下来，工厂里做了多少布料，是否达到了他们的预期。
“不急，三个小时不论好坏都说明不了什么，等今天结束了再说。”温斯顿拍了拍站在他两侧的维拉克、班尼迪克，“说着工人同志们别着急，我们也一样，该休息了。”
“对，先吃饭，再喝点酒吧。”维拉克最为放松，甚至想中午喝点酒。
一行人来到了食堂，各打了份饭，坐在一起享用起来。
维拉克嘴上说着喝酒，但为了起到表率作用也并没有真的这么做：“你们上午有发现什么问题吗？”
“有，我发现生产线拉得有点长，在线上面安排的工人稍微多了。”班尼迪克提道。
“这个我也注意到了。”安德烈附和。
虽说维拉克他们都让温斯顿别把时间浪费在学习布列西语上，他宝贵的精力应该用以研究理论，但温斯顿还是趁间隙把布列西学了起来，再加上在布列西待了这么久，有环境的加持，听力与口语进步飞快。听完安德烈与班尼迪克的话，他用布列西语道：“是的，我之前考虑到工人们正常的工作效率之下，这样的生产线分配应该能把产量最大化，但现在看显然是低估了大家的热情，腾出的人手完全可以多开辟出一条生产线了。”
“另外我鼓励工人们也踊跃地提意见了。他们工作在一线，最清楚自己工作上需要什么帮助，我想收取到反馈，我们的调整会让生产有肉眼可见的变化。”安德烈道。
“咱们下午就还是继续盯着对吧？”班尼迪克询问下午的工作。