《非理性决策与心理偏差对现代企业管理的颠覆性影响——基于非完全理性经济主体的管理逻辑重构》
键盘声笃笃地响。
他接着写核心论点：
企业管理的核心，不是理性制度，而是人的系统性认知偏差。
真正的企业管理者，不是在设计制度，而是在管理人心。
写到这，周子良的手指顿住了。
这应该是他的整个创业生涯里最基础的一点，顺利通过没什么问题。
但观点还是要再陈旧一些。
天快亮了。
网吧里，cs的枪声一直没停。
张一凡已经从白房杀到了猪圈。
猪圈那张图地形简单，四个方块分割出三横三竖，张一凡换了个打法，不再蹲点，落地捡起狙，满地图游走，见一个崩一个。
崩到最后，对面的人集体退了游戏，在局域网聊天框里刷了满屏：
【张哥你在几号机，我请你喝瓶非常可乐。】
【张哥几号机的？】
张一凡把耳机摘下来往桌上一搁，退了cs打开石器时代。
此时就有一帮人巡到了他们两个人的地界，看了看他们的屏幕确定不是cs，这才转身离开。
“他妈的，还张哥，他在猪圈怎么打老子，老子就在网吧里怎么打他。”
“找见了没？”
“没有啊，这小子不知道哪儿的。”
“是不是隔壁网吧的？这俩网吧一个局域网！”