艾琳和楼欢的关系，有点王不见王的状态，但是有竞争就有排名，楼欢和艾琳一直在争服装设计部一姐的位置。
其实是艾琳单方面在争，楼欢压根没想过，因为她有钱，然后她不敢出名，出名意味着会被找到。
但是没有人会相信她，艾琳也觉得她是在假惺惺，楼欢索性不再解释。
艾琳讨厌楼欢，更大一部分原因是她风头太盛。
提前毕业，由导师亲自推荐来公司实习，恰巧赶上夏季选题设计，拿了第一名，提前转正，一夜之间成为公司的名人。
下到实习生，上到整个设计中心的总监，都对她赞誉有加，总监甚至和她主动打招呼。
艾琳来公司两年，都没见过总监几次，更别提打招呼。
所以艾琳对楼欢是嫉妒成恨。
部门经理和设计中心的总监当然知道这些，但是对于领导层来说，这不是件坏事。
有竞争就有业绩，只要不损害公司利益，永远都是睁一只眼闭一只眼，甚至一副事不关己的样子。
这次经理特意提到楼欢，打的也是这个主意，如果楼欢不去，不管论资历还是能力，华国分公司服装设计部经理的位置，无疑是艾琳。
但这不行，她们需要一个驱动力，让她们两个去争，最后公司得利。
楼欢怎么会不懂这里面的弯弯绕绕，当即拒绝：“抱歉，经理，我不想去。”
经理的眉头微皱，“是因为孩子吗？你放心，公司这方面都会安排好，包括你们住的地方，还有孩子上学的费用，都由公司出。”
她们公司在c国是大企业，福利待遇相当好，这也是楼欢老师推荐她过来的原因之一。
同事眼睛蹭亮，怂恿她：“这么好的福利，你同意呀！”
楼欢还是拒绝，经理也不打算放弃，单独把她叫去办公室，说自己很看好她，有什么顾虑可以说，公司可以解决的一定解决。
楼欢始终礼貌拒绝，感谢厚爱。
经理叹息一声：“你知道你当初为什么初面就过了吗？”
楼欢：“因为我的老师？”
经理摇头：“不是，你的老师只是有一个推荐面试的名额，让你初试就通过，是总监的意思，总监说你很会讲故事。”